Bulgaria

DECRETO N. 359 DEL 23 OTTOBRE 2024

per determinare il salario minimo per il paese

IL CONSIGLIO DEI MINISTRI

DECIDERE:

Membro unico. (1) Definito a partire dal 1° gennaio 2025. Il salario minimo mensile nel Paese è di 1077 BGN. e la paga oraria minima è di 6,49 BGN. con una giornata lavorativa normale di 8 ore e una settimana lavorativa di 5 giorni.

(2) L’importo del salario minimo mensile di cui al comma 1. 1 è definito come mese lavorativo completo.

Disposizioni transitorie e finali

§ 1. Nell’art. 1, comma. 4 del Decreto del Consiglio dei Ministri n. 66 del 1996. sulla dotazione di personale per determinate attività nelle organizzazioni di bilancio (promulgata nella Gazzetta Ufficiale n. 29 del 1996; modificata e integrata nei n. 76 e 92 del 1997, n. 5 del 1999, n. 53 del 2000, n. 100 del 2005, n. 14 del 2008, n. 4 del 2009, n. 51, 91 e 93 del 2011, n. 49, 80 e 103 del 2012, n. 17, 53, 80, 97 e 110 del 2013, n. 2 e 105 del 2014, n. 42 del 2015, n. 1 e 103 del 2016). 2016, n. 11, 58 e 102 del 2017, n. 107 del 2018, n. 101 del 2019, n. 103 del 2020, n. 102 del 2021, n. 25, 36 e 99 del 2022, n. 1, 58, 87 e 105 del 2023 e n. 61 del 2024) le parole “933 BGN. dal 1° gennaio 2024. vengono sostituiti con “1077 BGN.” dal 1° gennaio 2025″.

§ 2. Nel Regolamento sugli stipendi dei dipendenti dell’Amministrazione statale, adottato con Decreto n. 129 del Consiglio dei ministri del 2012. (promulgato nella Gazzetta Ufficiale dello Stato, numero 49 del 2012; modificato e integrato nei numeri 80 e 103 del 2012, numeri 5 e 27 del 2013, numeri 5 e 50 del 2014, numero 9 del 2015, numeri 1, 32, 36, 68, 76 e 103 del 2016, numeri 11, 44, 58 e 102 del 2017, numero 107 del 2018, numeri 1, 5, 93 e 101 del 2019, numeri 9, 18, 66, 78, 93 e 103 del 2020, numero 21 del 2021, nn. 25, 37, 55, 57, 60, 62 e 70 del 2022, nn. 1, 81 e 87 del 2023, nn. 30 e 39 del 2024), nell’allegato n. 1 all’art. 3, comma. 2 e nell’allegato n. 2 all’art. 4 ovunque i numeri “933”, “950”, “960”, “970”, “980”, “1000”, “1030”, “1050” sono sostituiti da “1077”.

§ 3. I fondi necessari per l’attuazione del decreto nelle organizzazioni di cui al § 1, punto 5 delle disposizioni aggiuntive della legge sulla finanza pubblica sono previste nell’ambito delle spese approvate nei rispettivi bilanci.

§ 4. Fino all’adozione del Piano d’azione nazionale per l’occupazione 2025. il bilancio statale sovvenzionava gli stipendi delle persone impiegate con salario minimo nell’ambito delle misure di incentivazione previste dall’art. 36, comma 1. 1, Art. 46, Art. 50, Art. 51, comma. 1, Art. 51, comma. 2, Art. 55d e art. 55e dell’Employment Promotion Act e nell’ambito dei programmi di occupazione previsti dall’Employment Promotion Act, nonché per i dipendenti con istruzione superiore in posizioni per le quali è richiesto il livello minimo di istruzione e qualifica ai sensi del National Employment Standards Act 2011. è definito come un titolo di studio di istruzione superiore completato nell’ambito del National Retirement Assistance Program, del National Melpomene Program e del National Program for Training and Employment of People with Permanent Disabilities, ed è definito a partire dal 1° gennaio 2025. per un importo di 1077 BGN. per un mese lavorativo completo con una giornata lavorativa di otto ore e 6,49 BGN. salario orario.

§ 5. Il decreto è adottato sulla base dell’art. 244, comma 2. 1, articolo 1 del Codice del Lavoro.

§ 6. Il decreto entra in vigore il 1° gennaio 2025.